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    關(guān)于應(yīng)對醫(yī)療糾紛的幾點心得體會

    來源:本站 最后更新:2011-11-16 作者:admin 瀏覽:

       隨著社會的進步,醫(yī)療體制的變革及各企事業(yè)單位的改革,老百姓維權(quán)意識的提高,以及民間的一些不正之風,如“只要鬧醫(yī)院就會賠錢”等,醫(yī)療糾紛有增加趨勢,嚴重影響了醫(yī)院的正常工作程序,增加了醫(yī)院的負擔,損害了醫(yī)院的合法權(quán)益,挫傷了醫(yī)務(wù)人員的工作積極性,影響了醫(yī)院和醫(yī)務(wù)人員的聲譽。因此,必須重視醫(yī)療糾紛的防范工作。

         作為一個四院人,深知“院榮我榮,院恥我恥”。每次發(fā)現(xiàn)院內(nèi)發(fā)生醫(yī)療糾紛,心里特別難受。醫(yī)療糾紛的處理具有高難度、技術(shù)性強、環(huán)節(jié)多、工作量大的特點,同時醫(yī)院工作人員人身安全還受到威脅。醫(yī)療糾紛的防范和處理不僅時刻考驗著醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量管理水平和醫(yī)療技術(shù)水平,還考驗著醫(yī)院的應(yīng)急處理能力與公關(guān)水平。

         我在臨床工作多年,僅從醫(yī)療工作方面出發(fā),提幾點建議。

    1、         醫(yī)務(wù)人員要加緊自身理論知識學習和實踐技能的提高。藝高人膽大才能在面對各種疾病時從容自如,得心應(yīng)手。目前的三基考試固然好,但醫(yī)務(wù)人員如何從“要我學”變?yōu)椤拔乙獙W”,愿意不斷充實自我,充分理解學習對自身發(fā)展和醫(yī)院發(fā)展的重大意義,臨床醫(yī)務(wù)人員應(yīng)該深思。

    2、         醫(yī)務(wù)人員要在醫(yī)患溝通中下功夫,一個好的醫(yī)生不僅醫(yī)療技術(shù)高,與患者交流水平更要技高一籌,如果能夠視病人如親人,多從患者角度考慮問題,可能糾紛會更少。這里我們應(yīng)多多學習,建議醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)培訓。醫(yī)務(wù)科也可現(xiàn)身說法,多開展幾次這樣工作的會議。如果開會難以組織,可以以手機為載體,多點信息費,卻可大大節(jié)約時間空間,把學習內(nèi)容消化到平時。

    3、         建立健全醫(yī)療質(zhì)量管理體系,獎罰分明,建立公平公正公開的考核制度,定期進行醫(yī)療技術(shù)質(zhì)量的動態(tài)分析、評估和跟蹤調(diào)查,嚴格把關(guān),做到規(guī)范化、制度化、科學化。

    4、         危機意識。我們不能存在僥幸心理,在醫(yī)療活動中不能違反醫(yī)療衛(wèi)生方面的國家法規(guī)和執(zhí)業(yè)規(guī)范,堅決杜絕失職、瀆職行為。要懂得用法律武器保護自己,更要依法執(zhí)行。要牢牢強化幾個意識:

    職責意識。要意識到自己的每一個決策,比如診斷,處方,醫(yī)囑,甚至是某些檢查,都有可能對患者造成或好或壞的影響,診療活動中必須履行自己的職責,如履薄冰,如臨深淵,要對病人的健康負責。

    糾紛意識。認識到自己的言行舉止,稍有不慎,就會引起患者不滿,引發(fā)醫(yī)療糾紛。聊天嘻哈、上網(wǎng)玩游戲,我們醫(yī)院都曾有過此經(jīng)歷,甚至有自稱“記者”者以此敲詐。

    舉證責任意識?!肚謾?quán)責任法》的施行并未取消舉證倒置,反而對醫(yī)院提高了要求,使我們處于不利局面,故要重治療、重病歷,不能光做不記或光說不記。要知道病歷是決定自己在醫(yī)療侵權(quán)訴訟中的命運的重要法律依據(jù)。

    5、         要有預見性。面對不斷增加的醫(yī)療糾紛,不僅要有高尚的醫(yī)德和精益求精的醫(yī)療技術(shù),而且要有預見突發(fā)事件的能力,利用各種條件和手段預防醫(yī)療糾紛發(fā)生的能力。對以下幾類疾病種類和人群要千萬引起重視:(1)酒后之人,這些人往往自控力差,易激動;(2)貧困者或下崗人員,他們經(jīng)濟能力略差,如果對社會存在一些意見,要防止社會矛盾轉(zhuǎn)嫁為醫(yī)患矛盾;(3)慢性疾病患者因反復就診,對應(yīng)有的診療行為比較熟悉,同時長期的費用和人力支出負擔較重,一旦有所欠缺,往往易發(fā)生糾紛;(4)病患親屬朋友中有醫(yī)務(wù)人員的,他們知曉醫(yī)務(wù)工作的常規(guī)和流程;(5)就醫(yī)期待高者;(6)本院職工的親戚朋友,這類患者往往我們自身會放松警惕。

    6、         值班問題。建議逐步完善二線班、三線班值班制度,形成行政值班和醫(yī)療值班有機結(jié)合,醫(yī)療技術(shù)保障與后勤保障的完美結(jié)合,規(guī)避醫(yī)療風險,降低醫(yī)療糾紛的發(fā)生率。俗話說:三個臭皮匠賽過諸葛亮。二線班甚至是三線班的作用不僅能作醫(yī)療技術(shù)的支持,在與患者交流溝通方面亦能發(fā)揮不可替代的作用,反之從患者及家屬角度也會增強其對醫(yī)院的滿意度和信任度。

        以上為個人一些不成熟的意見和建議,望各位領(lǐng)導、同仁批評指正。

    李亞星

     

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