主辦單位:
泰州市第四人民醫(yī)院(三級(jí)綜合醫(yī)院)
微信服務(wù)號(hào)
“自強(qiáng)不息、科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)醫(yī)院又好又快地發(fā)展”。
院長(zhǎng)顧問(wèn)孫迎慶主持會(huì)議并介紹了去年醫(yī)療集團(tuán)成員單位合作運(yùn)營(yíng)的情況。2009年，泰州四院以“二級(jí)醫(yī)院復(fù)核評(píng)審”、“醫(yī)療質(zhì)量萬(wàn)里行”等活動(dòng)的動(dòng)力，外樹(shù)形象，內(nèi)抓管理，同時(shí)積極從醫(yī)療服務(wù)、醫(yī)療質(zhì)量、教學(xué)查房、人才培訓(xùn)、醫(yī)院管理、專家義診、專家會(huì)診、急診搶救、雙向轉(zhuǎn)診、大型醫(yī)療設(shè)備共享等方面，與醫(yī)療集團(tuán)成員單位之間開(kāi)展多層面、多渠道、更廣泛、更緊密的合作，為醫(yī)療集團(tuán)成員單位及周邊合作的一級(jí)醫(yī)院提供了強(qiáng)有力的技術(shù)、人才和設(shè)備支撐，突顯出泰州四院的綜合實(shí)力和技術(shù)水平。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，全年舉行專家義診21次，參加義診專家近300人（次），受益群眾達(dá)5000人（次）；累計(jì)減免各種檢查費(fèi)、住院費(fèi)160萬(wàn)元；四院專家為對(duì)疑難病的會(huì)診、診治38人次；120出診150余次；到泰州四院免費(fèi)接收培訓(xùn)、進(jìn)修的20人（次）；醫(yī)院管理交流6次；大型設(shè)備共享500余萬(wàn)元；雙向轉(zhuǎn)診較上年增長(zhǎng)22.46%；醫(yī)院建立的檢驗(yàn)中心、影像中心、專家會(huì)診中心，能及時(shí)保證各種常規(guī)檢查，特殊檢查和危重病人搶救的要求，全年開(kāi)展微創(chuàng)手術(shù)36臺(tái)次；醫(yī)療集團(tuán)的成員單位由最初的14家增至22家。
泰州四院黨委書(shū)記黃芩介紹了創(chuàng)建無(wú)紅包醫(yī)院概況和加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)情況。2009年以來(lái)，該院以迎接二級(jí)醫(yī)院評(píng)審和鞏固“無(wú)紅包醫(yī)院”創(chuàng)建成果為抓手，以治賄專項(xiàng)活動(dòng)為促進(jìn)，以堅(jiān)持召開(kāi)好醫(yī)院工作座談會(huì)、院外行風(fēng)監(jiān)督員會(huì)議和開(kāi)展住院患者出院隨訪工作為基礎(chǔ)，全面促進(jìn)醫(yī)院行風(fēng)建設(shè)。主要抓了四個(gè)方面的工作。一是抓宣傳發(fā)動(dòng)，提高認(rèn)識(shí)。二是抓標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)，增加信心。三是抓制度建設(shè)，規(guī)范行為。四是抓檢查指導(dǎo)，保證效果。通過(guò)以上舉措，該院2009年順利通過(guò)了二級(jí)醫(yī)院的評(píng)審并取得了較好的成績(jī)，于
與會(huì)的社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)醫(yī)療集團(tuán)過(guò)去三年的合作模式和方式給予了充分肯定，并對(duì)今后合作等諸方面工作提出了積極性的建議和意見(jiàn)。
蘇陳中心衛(wèi)生院夏澤院長(zhǎng)激動(dòng)地說(shuō)，很感謝四院舉辦此次活動(dòng)。說(shuō)實(shí)話，四院作為醫(yī)療集團(tuán)的龍頭老大，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的支持是非常大的。去年，我們創(chuàng)建一級(jí)甲等醫(yī)院，要查什么資料直接到四院看；技術(shù)上，我們有什么疑難問(wèn)題，只要一個(gè)電話，四院的專家不管是白天還是黑夜，都是隨喊隨到；我們的病人來(lái)四院轉(zhuǎn)診，不管是哪個(gè)科室，所有專家都是熱情接待。這給了我們莫大的支持，真正享受加入醫(yī)療集團(tuán)所帶來(lái)的利益和優(yōu)勢(shì)。
海陵口腔醫(yī)院院長(zhǎng)陳錦玉誠(chéng)懇地說(shuō)，三年前，大家并沒(méi)有從心里認(rèn)同這是我們自己的一個(gè)醫(yī)療集團(tuán)，四院的領(lǐng)導(dǎo)和同仁做了大量的工作，解決了醫(yī)療集團(tuán)存在的大量的實(shí)際問(wèn)題。三年過(guò)去了，現(xiàn)在大家都把集團(tuán)醫(yī)院看成一個(gè)不可缺少的，可以依賴的重要平臺(tái)。泰州四院重機(jī)遇、重人才、重發(fā)展、重科技的發(fā)展戰(zhàn)略是很突出，特別是專家隊(duì)伍的建設(shè)和人才的引進(jìn)培養(yǎng)，做得很有特色。四院在技術(shù)水平方面與其他醫(yī)院的差距正在逐步縮小，有些方面甚至已經(jīng)超過(guò)了三級(jí)醫(yī)院。第二，我認(rèn)為四院的口腔科和兒科等科室發(fā)展得很好，這是四院領(lǐng)導(dǎo)重人才、重技術(shù)的成果；三是四院擇址新建，我祝四院新大樓早日完工，但即使大樓完工了，也不要以為自己就是大醫(yī)院，還要繼續(xù)努力，做大做強(qiáng)。
大泗鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長(zhǎng)陳俊說(shuō)，醫(yī)療集團(tuán)其實(shí)是醫(yī)療市場(chǎng)激烈競(jìng)爭(zhēng)的產(chǎn)物，借助醫(yī)療集團(tuán)平臺(tái)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院解決了許多自己根本無(wú)法解決的問(wèn)題。通過(guò)近三年的合作，我們感覺(jué)四院醫(yī)療集團(tuán)的模式有了不少改進(jìn)和提高。通過(guò)與四院的合作，我們不僅學(xué)到了技術(shù)，而且還得到了很好的經(jīng)濟(jì)效益。四院專家到鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院解決疑難，實(shí)際上也是為四院樹(shù)立良好形象，實(shí)現(xiàn)集團(tuán)醫(yī)院和成員單位的互贏。
罡楊醫(yī)院院長(zhǎng)朱玉太說(shuō)，四院提供了這么好的平臺(tái)讓我們歡聚一堂，共同探討2010年醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展，很是感謝。四院是我們的母院，對(duì)我們關(guān)心、體貼、支持，為我們提供了一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的后盾。不管是嚴(yán)寒還是酷暑，四院的專家都及時(shí)上門指導(dǎo)、幫助，減少不少醫(yī)療糾紛的發(fā)生；四院還對(duì)醫(yī)療集團(tuán)成員單位醫(yī)護(hù)人員免費(fèi)培訓(xùn)指導(dǎo)，對(duì)送來(lái)的患者熱情服務(wù)，無(wú)私關(guān)愛(ài)，值得我們醫(yī)療集團(tuán)成員單位好好學(xué)習(xí)。
……
泰州市第四人民醫(yī)院檢驗(yàn)中心主任于見(jiàn)才、大內(nèi)科主任朱明林、大外科副主任仲發(fā)銀在會(huì)上作了表態(tài)發(fā)言，他們表示將一如既往地為醫(yī)療集團(tuán)各成員單位提供熱情、周到、細(xì)致、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
海陵區(qū)衛(wèi)生局副局長(zhǎng)、泰州市第四人民醫(yī)院院長(zhǎng)蘇百齡在會(huì)上發(fā)表熱情洋溢的講話。說(shuō)，2009年是四院發(fā)展史上不平凡的一年。之所以不平凡，是因?yàn)檫@一年四院遇到了其他醫(yī)院在發(fā)展史上所沒(méi)有遇到的困難和難題。一是四院向何處去？這是關(guān)系到四院興衰存亡的大問(wèn)題；二是四院周邊環(huán)境等發(fā)生了很大變化，主干道閉塞，嚴(yán)重影響四院出入交通；有關(guān)四院方案各種版本的傳說(shuō)，影響了四院的穩(wěn)定和四院人的情緒，在這樣一個(gè)比較惡劣的情況下，四院人勵(lì)精圖治，自強(qiáng)不息，確保了全年目標(biāo)任務(wù)的完成，實(shí)現(xiàn)了年初對(duì)全院職工的承諾。即：醫(yī)院業(yè)務(wù)收入超過(guò)一個(gè)億、醫(yī)院收支結(jié)余達(dá)1000萬(wàn)元、全年住院患者達(dá)6600人次、醫(yī)院社會(huì)滿意度在市區(qū)二級(jí)醫(yī)院中名列前茅、醫(yī)院實(shí)施“三名戰(zhàn)略”初見(jiàn)成效、全院職工福利將有極大地提高。尤其值得可喜可賀的是，經(jīng)過(guò)四院人的共同努力，更由于市區(qū)兩級(jí)黨委和政府的高度重視，四院擇址重建方案已經(jīng)明確。
2010年，四院既面臨著全新的發(fā)展機(jī)遇，更面臨著巨大的挑戰(zhàn)。全新的發(fā)展機(jī)遇，不僅僅是指硬件上的全新，即新醫(yī)院、新設(shè)施、新設(shè)備，更重要的是，以此為契機(jī)，進(jìn)入一個(gè)管理模式新、人才隊(duì)伍新、技術(shù)水平新的軟件硬件共同打造、共同提升的全新境界；巨大的挑戰(zhàn)，一是來(lái)自于醫(yī)院硬件建設(shè)的科學(xué)化、現(xiàn)代化如何實(shí)現(xiàn)？二是軟件建設(shè)與硬件建設(shè)如何并駕齊驅(qū)，同步發(fā)展？三是如何破解醫(yī)改深化給經(jīng)營(yíng)管理帶來(lái)的新課題？面對(duì)機(jī)遇和挑戰(zhàn)，四院要實(shí)行跨越式發(fā)展，就必須加強(qiáng)與各單位之間的合作，促進(jìn)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)、新目標(biāo)，各成員單位之間如何加強(qiáng)合作才有利于實(shí)現(xiàn)三贏，是擺在我們成員之間的新課題。各成員單位間的合作，可以在醫(yī)院體制上、運(yùn)行機(jī)制上進(jìn)行廣泛的探索。比如，海陵區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)成員之間可以組建醫(yī)療集團(tuán)，實(shí)現(xiàn)政策資源、人才資源、醫(yī)療資源的共享。這一方法，區(qū)政府目前正在大力推行。其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)成員之間，可以開(kāi)展?？茖ｍ?xiàng)的緊密合作，以點(diǎn)帶面，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)資源共享。比如，像我們四院與海陵口腔醫(yī)院之間，可以進(jìn)行一次?？频木o密合作探索；其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，可以就某一個(gè)專科突出建設(shè)，進(jìn)行合作，股份制也好，其他性質(zhì)的也罷，都可以進(jìn)行深入的探討。四院作為二級(jí)醫(yī)院，要與各成員之間實(shí)行資源共享，對(duì)各成員之間在管理、技術(shù)、人才上有所幫助，必須大力提升自己的管理水平、醫(yī)療質(zhì)量和技術(shù)水平，大力加強(qiáng)急診急救、重癥監(jiān)護(hù)、微創(chuàng)診療、腫瘤診斷等方面的建設(shè)，通過(guò)與兄弟醫(yī)院之間的合作，為我院外樹(shù)形象，實(shí)施惠民工程提供良好平臺(tái)。對(duì)四院存在的問(wèn)題，尤其是在服務(wù)、技術(shù)、管理等方面存在的差距，大家一定要真心誠(chéng)意指出來(lái)，以利于我們加以改進(jìn)。這是此次召開(kāi)聯(lián)誼會(huì)的出發(fā)點(diǎn)，也是落腳點(diǎn)。我相信，有我們真誠(chéng)的合作，有我們無(wú)私的舉措，有我們明確的目標(biāo)，我們的事業(yè)一定會(huì)越做越強(qiáng)越做越大，我們的明天會(huì)更加美好。
副院長(zhǎng)盧順麟介紹了新農(nóng)合相關(guān)政策和醫(yī)院惠民利民方案。
副院長(zhǎng)江燦華介紹了醫(yī)院布局調(diào)整及醫(yī)院現(xiàn)有功能情況。
研討會(huì)掌聲連連，驚喜不斷，會(huì)場(chǎng)上洋溢著歡樂(lè)的氣氛！此次合作模式研討會(huì)暨新春聯(lián)誼會(huì)，增進(jìn)了泰州第四人民醫(yī)院與集團(tuán)各成員單位的友誼，促進(jìn)了醫(yī)院之間的業(yè)務(wù)合作，四院的明天將更加輝煌。
（廣大、圣麗、山水、季晨）
版權(quán)所有：泰州市第四人民醫(yī)院
建設(shè)與維護(hù)：泰州市網(wǎng)絡(luò)宣傳中心 蘇ICP備2021006327號(hào)-1 技術(shù)支持：順炫科技